On a toujours raison de se syndiquer !
Un syndicat, pour quoi faire ?
- Défendre ses conditions de travail (salaire, temps de travail, dignité, etc.)
- Ne pas rester seul face à sa hiérarchie
- Connaître ses droits
- Savoir ce qui se passe dans l’entreprise et dans les administrations
- Se tenir informé des événements hors
de nos lieux de travail
Un syndicat, c’est choisir :
- La solidarité contre l’individualisme et l’isolement
- La lutte collective contre le chacun pour soi
- L’espoir contre la résignation
- L’esprit critique contre les fausses évidences du pouvoir et des médias
Comment créer une section syndicale ?
- Contacter le syndicat CNT le plus proche de l’endroit
où l’on vit ou travaille
- Dans le public, il suffit généralement de déclarer la section syndicale et de désigner un représentant
- Dans le privé, il faut être au moins deux adhérents du syndicat dans l’entreprise : c’est un minimum pour avoir le droit de créer une section syndicale
- Nommer un représentant de la section syndicale (il doit être délégué du personnel titulaire dans une entreprise de moins de 50 salariés) Ensuite, l’activité syndicale peut se développer (tracts, réunions, etc.). Bien entendu, vous ne serez pas seul : le syndicat sera toujours à vos côtés pour vous soutenir dans cette démarche, vous conseiller si besoin, etc.
Chômeurs, précaires, travailleurs en formation, en activité ou à la retraite...
Pour la CNT, la lutte des chômeurs et précaires est liée à celle des salariés en CDI ou fonctionnaires. Nous avons les mêmes intérêts : défendre nos droits face aux patrons et à l’État. Chacun a sa place dans notre syndicat, d’autant plus que précarité et chômage sont souvent synonymes de surexploitation, d’isolement et de mépris. Dans cette situation, se syndiquer, c’est oser l’arme de la solidarité !